Gdzie w Polsce pojawia się najwięcej ofert zatrudnienia? Najnowsze analizy wskazują, że sektor związany z centrami danych szybko rośnie i zamierza w najbliższym roku znacząco zwiększyć liczbę pracowników. Poszukiwani będą profesjonaliści o różnorodnych kwalifikacjach, a liczba nowych etatów może pozytywnie zaskoczyć.
Dynamiczny rozwój zaawansowanej infrastruktury cyfrowej wyraźnie wpływa na sytuację na rynku pracy. Inwestycje w centra danych generują zapotrzebowanie nie tylko na ekspertów IT, lecz także na specjalistów z innych branż. Obecnie firmy przygotowują się do szeroko zakrojonych rekrutacji, otwierając szanse zatrudnienia dla osób o bardzo różnych kompetencjach.
Sektor centrów danych napędza polski rynek pracy – miejsca dla ekspertów spoza IT
Centra danych zyskują na znaczeniu w polskiej gospodarce, co przekłada się na tworzenie nowych stanowisk pracy nie tylko dla informatyków. Budowa i obsługa takich obiektów angażuje również specjalistów z branż budowlanej, energetycznej, logistycznej oraz dostawców usług technicznych i biznesowych. Raport „Napędzając Gospodarkę: Gospodarczy wpływ sektora Data Center w Polsce” z czerwca 2026 roku, opracowany przez Polish Data Center Association (PLDCA) wraz z PwC Polska, pokazuje, że aktualnie sektor ten wspiera 40 957 miejsc pracy w kraju. Z tej liczby 27 096 to bezpośrednie zatrudnienie, 4 303 etaty tworzą się u dostawców i partnerów biznesowych, a kolejne 9 557 wynikają z wydatków pracowników w innych gałęziach gospodarki.
W centrach danych zatrudnieni są między innymi inżynierowie IT, administratorzy sieci, technicy, facility managerowie oraz pracownicy ochrony, administracji, finansów i sprzedaży. Dodatkowo, nowe etaty powstają w firmach zajmujących się budową, zasilaniem, chłodzeniem i serwisowaniem tych obiektów.
W których regionach Polski najwięcej ofert? Planowane jest zwiększenie zatrudnienia
Rozwój branży centrów danych nie zwalnia tempa. Większość firm z sektora planuje zwiększenie zatrudnienia w ciągu nadchodzących 12 miesięcy. Blisko 75% przebadanych przedsiębiorstw przewiduje wzrost liczby pracowników – z czego jedna trzecia planuje wzrost etatów o ponad 10%, kolejna trzecia liczy na wzrost od 5 do 10%, a 8% firm spodziewa się nieznacznego zwiększenia zatrudnienia. Z kolei 17% firm nie zakłada zmian w kadrze, a 8% nie podjęło jeszcze decyzji w tej kwestii. Dane odzwierciedlają rosnące potrzeby rynku związane z usługami chmurowymi, zwiększoną mocą obliczeniową oraz technologiami sztucznej inteligencji.
Jakie profesje są najbardziej pożądane? Szerokie spektrum zawodów w centrach danych
Branża centrów danych wymaga pracowników o różnorodnych umiejętnościach, co znajduje odzwierciedlenie w szerokim spektrum poszukiwanych specjalistów. Obok informatyków, w sektorze poszukiwani są automatycy, elektrycy, specjaliści ds. HVAC, eksperci ds. cyberbezpieczeństwa, administratorzy sieci oraz osoby odpowiedzialne za utrzymanie infrastruktury technicznej. Niezbędne są również kompetencje związane z projektowaniem, budową i utrzymaniem nowoczesnych budynków.
Dane z raportu wskazują, że na koniec 2025 roku w Polsce zatrudnionych było 778 800 specjalistów ICT. Kraj może się także pochwalić największą w Europie Środkowo-Wschodniej liczbą programistów – około pół miliona. Corocznie wyższe uczelnie kończy około 300 tys. absolwentów, w tym około 70 tys. z kierunków technologicznych. Jeśli tempo rozwoju sektora zostanie utrzymane, zapotrzebowanie na różnorodne zawody związane z centrami danych będzie nadal rosnąć, dając szansę na zatrudnienie wielu osobom – zarówno technicznym ekspertom, jak i pracownikom wspierającym działanie nowoczesnej infrastruktury cyfrowej.
